寧可失業(yè),也不能跟這樣的老板!
導(dǎo)語:企業(yè)在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候,需要整頓、清理負(fù)面的員工。是為了發(fā)展。作為員工,同樣需要注意跟對(duì)老板。否則,累死都得不到一點(diǎn)價(jià)值。甚至在有的企業(yè),你這塊“金子”,也會(huì)被污染的一文不值。下面就是這些老板,堅(jiān)決不能跟。
1、高高在上,把員工當(dāng)奴隸 。干活時(shí)拼命使喚員工,發(fā)工資時(shí),心疼錢的老板。
2、情緒化嚴(yán)重,心情好就給獎(jiǎng)勵(lì),心情不好就懲罰員工。按個(gè)人喜惡對(duì)待員工的老板。
3、 不愿花錢,就想讓員工給出成績(jī),并且僅僅追求員工成績(jī),不重視員工成長與快樂的老板。
4、不分青紅皂白,隨意給員工扣帽子的老板。
5、朝令夕改,一天180個(gè)主意的老板。
6、不懂放權(quán),事事親為的老板。
7、不信任下屬,在下屬身邊安插“眼線”。交代完工作,偷偷監(jiān)視下屬的老板。
8、 只重視眼前利益,不重視長遠(yuǎn)發(fā)展的老板。
9、表面說一套,背后做一套。當(dāng)員工是傻X的老板。
10、唯親是用,讓老婆、親人干涉公司管理的老板。
11、請(qǐng)員工吃飯,不讓員工點(diǎn)菜,自己點(diǎn)菜的老板。
12、打發(fā)乞丐一樣,給員工分成太少,害怕員工收入過高的老板。
13、沒有品位,穿衣打扮總像民工的老板。
14、自己花錢大方,對(duì)員工不肯多點(diǎn)福利的老板。
15、對(duì)員工應(yīng)該報(bào)銷的費(fèi)用,斤斤計(jì)較,甚至不肯報(bào)銷的老板。
16、只談夢(mèng)想、收入、價(jià)值等空話,不給員工方法與時(shí)間,更不給開支費(fèi)用的老板。
17、不懂得給企業(yè)換血,只會(huì)死抱著不出成績(jī)的老員工不放,不愿意多點(diǎn)成本引進(jìn)人才的老板。
18、總是否定下屬做出的決定,甚至對(duì)決定只會(huì)責(zé)怪的老板。
19、開始對(duì)員工很好,員工一時(shí)沒有成績(jī),就否定員工價(jià)值,不再給予員工支持的老板。
20、在公司里搞小團(tuán)隊(duì)派別,相互勾心斗角的老板。
21、不會(huì)給員工樹立正確價(jià)值觀,不懂讓員工培訓(xùn)心態(tài)的老板。
22、格局太小,只懂得賺錢。不考慮社會(huì)價(jià)值,不考慮員工綜合成長的老板。
23、嬌慣員工,對(duì)負(fù)面員工不舍得開除,把什么人都混為一伙的老板。
24、對(duì)員工的付出與努力視而不見,對(duì)結(jié)果不滿意,就否定一切的老板。
25、對(duì)學(xué)習(xí)漠視。自己不愿意學(xué)習(xí),也不讓員工學(xué)習(xí)進(jìn)步。只讓員工死干的老板。
26、賺了錢自己大方享受玩樂,不愿投資公司發(fā)展的老板。
27、對(duì)新事物只知皮毛,沒有深度。就敢對(duì)員工大肆宣導(dǎo)的老板。
28、嘴里說:我相信你。但事實(shí)總是干涉下屬工作,甚至是自己不懂裝懂的老板。
29、總是拿老板身份壓人,動(dòng)不動(dòng)就以開除誰、扣發(fā)誰工資的老板。
30、不了解員工、不問政事、不給于員工方法、不舍得資金扶持工作的老板。